съдия Юлия Тодорова

Какво е правното значение на възрастта на пациента (преди или след навършване на 18 години) при прилагането на чл. 82, ал. 1а и 3 от Закона за здравето и Наредба №2/27.03.2019 г. относно правото на публично финансирано лечение?
Съвместима ли е разпоредбата на чл. 7, ал. 1, т. 3 от Наредба №2/27.03.2019 г., която въвежда различно третиране по възрастов признак, с принципите на равенство, пропорционалност и правна сигурност, както и с чл. 52, ал. 3 от Конституцията на Република България?
Превишава ли правомощията си управителят на НЗОК, когато отказва да се произнесе по заплащане на лечение въз основа на липсващ подзаконов ред, вместо да приложи директно чл. 82, ал. 1, т. 8 от Закона за здравето?

Какви са правните предпоставки, при които отсъствието на работник от мястото на командировка може да бъде квалифицирано като самоотлъчка?
Законна ли е заповедта за командировка, когато не съдържа всички изискуеми реквизити съгласно Наредбата за командировките в страната?
Може ли да се ангажира дисциплинарна отговорност на работник за неизпълнение на незаконосъобразна заповед за командировка?

Какъв е обхватът на правото на синдикалните организации да изискват информация и документи от работодателя съгласно чл. 406, ал. 2, т. 2 КТ и задължен ли е работодателят да им ги предостави?
Има ли работодателят правно основание да откаже предоставяне на информация, свързана с икономическото и финансовото си състояние, при поискане от синдикална организация с оглед сключване на колективен трудов договор?
Учредена и легитимно представлявана ли е синдикалната секция на Национален синдикат „Защита” в „ЦСМП – Кюстендил“ и налице ли е правото ѝ да изисква информация от работодателя?